У руководителя часто возникает с опытными продавцами ряд подобных проблем:
- Снижается эффективность их работы.
- Приобретенные «шишки» в продажах не позволяют продавцу смотреть на задачу по другому, так чтобы решить её.
- У опытных продавцов своя модель переговоров, которая уже устарела, а учится чему-то новому они не хотят.
Мотивация таких сотрудников снижается, продажи не растут, а руководитель вынужден постоянно обучать новых сотрудников.
Смотрите видео — «КАК МЕНЯТЬ ПОВЕДЕНИЕ ОПЫТНЫХ ПРОДАВЦОВ, ЧТОБЫ ОНИ ПРОДАВАЛИ ЭФФЕКТИВНЕЕ?», в котором я даю технологию.
👉Хотите получить помощь в решении ваших задач? Закажите звонок: